第八章 宗门情况
就这样，杨乃行开始了自己宗门的生活。
根据宗门规定，曽奇老师们每天都会教授入门弟子功法课，上午巳时开始，教授一个时辰的本源功法课。下午未时开始，教授攻击功法和防御功法各半个时辰。
5天为一周期，上4天课休息1天。
入门弟子除了上课、自行修炼外，还需要完成一定量的杂务工作。
或饲养灵兽、或培植灵植、或炼器、或炼丹等等。但基本上工作的地点还是在宗门内部。
但杨乃行就不同了，他签订了贷款协议，是需要还灵石的。
他的特长就是做售货员，招收他的管事给他安排到了宗门所辖最近的惊虹楼青韩山脉店去打工（星虹宗所辖灵具店都叫惊虹楼，以保证品牌效益）。
却是要每天进出宗门的，为此，管事也特意给他发放了宗门进出令牌。
于是，杨乃行每天辰时二刻左右起床，用早起的半个多时辰修炼下功法，再去上课。
中午用餐过后，有时候休息会儿、有时候与同班弟子交流交流，有时候修炼会功法。
下午上完课后，就直奔惊虹楼青韩山脉店。
每天工作至亥时四刻店关门，再回宗门休息。
还好，星虹宗占地够大，给弟子居住的房屋倒是一人一幢的，虽然面积不大，却是独门独栋的。不然每天都回来的那么晚，杨乃行还怕打扰同门弟子休息。
只可惜杨乃行现在是临时工的性质来店里打工的，没有底薪，且由于青韩山脉店离宗门最近，资源最好，提成却是最低的，只有5%。
再加上，杨乃行是临时工，既没有积累、没有老主顾，也没有那么多精力，业绩自然比不上在叶旅城的时候。
一个月下来就挣了109灵石，所得劳务费每月还需要先抵扣应做杂务的60灵石费用，再扣除每月还款额却已不够了，他只能啃起自己的老本了。
“妈的，这样下去不是办法啊，”杨乃行暗自难过道。“这点收入我还不如直接在宗内做杂务呢，毕竟宗内灵气充足，利于修炼啊。”
“但也许万事起头难吧，毕竟我刚来这个店，还不熟悉情况。
当然还要注意搞好人际关系，毕竟店内的其他伙计都不是宗门正式弟子，对我多少有点羡慕，不如私下把我学习到的灵力知识多传授他们一点，说不定也能帮我映衬一二。
毕竟有谁不想正式成为一宗的弟子呢，就像当初的我一样。”面对困境，杨乃行想着解决的办法。
后来，杨乃行逐渐了解到青韩山脉店7名伙计中5人是与宗门之人有着血缘关系的，他们只是对灵力的理解和悟性差了些，一时入不了宗门罢了，根本无意与自己进行灵力知识交流。
剩余2名伙计倒是玲珑之人，很开心地向自己请教灵力知识。
由此及彼，看到他们，杨乃行不禁想起了自己在灵具店打工的那几年，遂与2人相处的非常融洽，对灵力知识的传授也基本没有遮掩。
在2名伙计黄安平、冯自强的帮助下，再加上杨乃行自己本身的底子和宗门正式弟子的身份，终于在打临工的第4个月，杨乃行赚取了228灵石。
抵上了杂务费及还款额总共203灵石的费用，总算基本实现了盈亏平衡了，不用担心自己破产的风险了。
4个月的时间里，杨乃行对宗门的情况有了更多的了解。
根据大偃国规定，星虹宗每偶数年招收一批弟子，每批弟子限额1024名。
一般炼气期修士的寿命在80岁左右，这样算下来，星虹宗弟子数量基本维持在4万人上下。
现今星虹宗共有炼气期修士约4万人，筑基期修士600多人，结丹期修士30多人，元婴期修士2人。
筑基期修士的寿命在120岁左右，也就是120年来，星虹宗的6万多弟子中，共有600多人达到了筑基期修为，进阶筑基可谓百里挑一。
结丹期修士的寿命在180岁左右，也就是180年来，900多筑基期修士中，居然有30多人达到了结丹期修为，这个比例可是达到了30：1。
想来能进阶筑基期的，都具有较强的领悟力，同时也恰恰说明了宗门底蕴之所在。
星虹宗仅有的2名元婴期修士，正是宗主和大长老。
之下还有3名副宗主和3名七星长老，均是结丹后期的修为。
之下则是12峰峰主和10多名普通长老，也均是结丹期修为。
之下则是24名副峰主、约100名管事、近500名筑基期修士。
另外，星虹宗附属产业中也有不少筑基期修士，个别特别重要的产业还有结丹期修士坐镇。
正副宗主、正副峰主、管事，顾名思义，是主要负责宗门各项事务的，属于实职。
长老及其他人员则基本不负责具体事务，属于虚职。
前者重在入世掌权，后者重在出世修炼，可谓各得其所。
刚入门的弟子被称为入门弟子，修习宗门一直以来传承的各类功法，授予各类功法的前3层功法法诀，由筑基期修士进行传授，学制2年。
这个期间弟子只需要承担少量的杂务工作，以学习、修炼为主。
入门弟子完成2年学制后，就变成了普通弟子，这个时候就要承担一定量的杂务工作。
如有弟子达到了炼气后期的境界，则可直接去功法殿领取自己所学功法的第4层法诀。
宗门每2年就会举行一次门内弟子晋升大会。35周岁及以下弟子可以报名，共有1024名弟子参加比赛。
当报名人数大于1024人时，境界高者直接入围，境界低者则通过预选赛的方式确定入围人员。
前64强可获得1颗黄级筑基丹的奖励，前16强获得1颗玄级筑基丹的奖励，前4强获得1颗地级筑基丹的奖励。
每次大会，筑基期修士们都会根据自己的实际需要提前报名，要求挑选徒弟。
根据以往的经验，数量会有浮动，但基本上都会有30多名筑基期修士在一次大会上挑选徒弟，弟子也有选择师傅的权利，也就是双向选择。
被挑选上的弟子被称为真传弟子，和师傅之间会签订师徒契约，比宗门契约的约束力更强，一旦违背，会受到更强大的反噬之力。
一般只要进入32强，基本上都能够成为真传弟子。
毕竟一旦拜筑基期修士为师，师傅都会被各类修炼资源向自己倾斜，星虹宗普遍每3个真传弟子中就会有1个筑基成功的，这个诱惑确实足够大。
当然仅进入64强的弟子，也有机会成为真传弟子的，只是概率太小了。
而4强选手则有一定概率直接成为结丹期修士的徒弟，那自然是前程似锦、前途无量。
之所以真传弟子会这么抢手，也是源于国家对修士招收弟子有着严格的规定，一般情况下宗门人员只能对本宗门人员收徒。
筑基初期收不超过2名徒弟，筑基中期收不超过3名徒弟，筑基后期收不超过4名徒弟。
结丹初期收不超过6名徒弟，结丹中期收不超过8名徒弟，结丹后期收不超过10名徒弟。
元婴初期收不超过13名徒弟，元婴中期收不超过16名徒弟，元婴后期收不超过19名徒弟……
招收徒弟的规定，据说是很久以前某个宗门率先实行的。
因为那个宗门宗主突然发现，有个别长老一下子在宗门内收了太多的徒弟，基本上都能跟宗门分庭抗议，直接威胁到了宗门的统治，想要削权却一时来不及了，发生了内乱。
后来还是大偃国官方派出部队，才平息了这场内乱。
故而国家及时出台了律法，堵塞了漏洞。
不仅如此，现任偃帝发现之前的一夫多妻制对国家的统治也很不安全，一些家族的势力借子嗣众多的优势，也会对国家的统治造成潜在威胁。
在其接任帝位后，推行了一夫一妻制的律法，以更好地维护皇权。
当然民间还有个版本，说偃后如何地美丽动人、天香国色、才貌双全、才艺无双，偃帝在做太子的时候就很惧内，没敢纳妾。
登基帝位后，就干脆颁布了律法，从自身做起，上行下效、做起表率，以博帝后欢心。
虽然大会把参会年龄限制在35岁，但一般参加人员主要集中在近三届的弟子中间。
试想一个弟子通过6年的修炼，修为境界还偏低或者实战能力还偏弱，那只能说明资质悟性不足，也就不会再去参加晋升大会了，免得受人耻笑、贻笑大方。
筑基期修士就没有杂务工作了，相反，可以在任务殿里发布一些杂务工作，雇佣弟子为自己劳动，支付相应报酬。
但还是需要在规定的期限内完成一定的宗门任务，完不成任务就会受到宗门契约的反噬。
当然，完成了任务是有宗门贡献点的，可以在宗门内兑换灵石、功法法诀、丹药、灵具等奖励。
像曽奇一样，教授入门弟子以完成宗门任务，赚取宗门贡献点，亦是一种不错的选择。
每当偶数年，宗门打算进行宗门弟子选拔大会的时候，都会根据领取教授入门弟子任务的筑基期修士情况，分配五行功法组合的招生名额，再进行初选和正式选拔大会。
如：正是因为曽奇主修的是水、土2系功法，遂星虹宗对外招生简章上就会打出招收水、土2系功法1个班弟子的内容。
结丹期以上修士，是宗门的高层人员，是宗门真正的核心力量，是宗门兴衰的关键所在。
杨乃行虽然有各种交流，但对这个层次在宗门的生活方式，还不够了解，只知道他们是必须尊重的大佬。
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根据宗门规定，曽奇老师们每天都会教授入门弟子功法课，上午巳时开始，教授一个时辰的本源功法课。下午未时开始，教授攻击功法和防御功法各半个时辰。
5天为一周期，上4天课休息1天。
入门弟子除了上课、自行修炼外，还需要完成一定量的杂务工作。
或饲养灵兽、或培植灵植、或炼器、或炼丹等等。但基本上工作的地点还是在宗门内部。
但杨乃行就不同了，他签订了贷款协议，是需要还灵石的。
他的特长就是做售货员，招收他的管事给他安排到了宗门所辖最近的惊虹楼青韩山脉店去打工（星虹宗所辖灵具店都叫惊虹楼，以保证品牌效益）。
却是要每天进出宗门的，为此，管事也特意给他发放了宗门进出令牌。
于是，杨乃行每天辰时二刻左右起床，用早起的半个多时辰修炼下功法，再去上课。
中午用餐过后，有时候休息会儿、有时候与同班弟子交流交流，有时候修炼会功法。
下午上完课后，就直奔惊虹楼青韩山脉店。
每天工作至亥时四刻店关门，再回宗门休息。
还好，星虹宗占地够大，给弟子居住的房屋倒是一人一幢的，虽然面积不大，却是独门独栋的。不然每天都回来的那么晚，杨乃行还怕打扰同门弟子休息。
只可惜杨乃行现在是临时工的性质来店里打工的，没有底薪，且由于青韩山脉店离宗门最近，资源最好，提成却是最低的，只有5%。
再加上，杨乃行是临时工，既没有积累、没有老主顾，也没有那么多精力，业绩自然比不上在叶旅城的时候。
一个月下来就挣了109灵石，所得劳务费每月还需要先抵扣应做杂务的60灵石费用，再扣除每月还款额却已不够了，他只能啃起自己的老本了。
“妈的，这样下去不是办法啊，”杨乃行暗自难过道。“这点收入我还不如直接在宗内做杂务呢，毕竟宗内灵气充足，利于修炼啊。”
“但也许万事起头难吧，毕竟我刚来这个店，还不熟悉情况。
当然还要注意搞好人际关系，毕竟店内的其他伙计都不是宗门正式弟子，对我多少有点羡慕，不如私下把我学习到的灵力知识多传授他们一点，说不定也能帮我映衬一二。
毕竟有谁不想正式成为一宗的弟子呢，就像当初的我一样。”面对困境，杨乃行想着解决的办法。
后来，杨乃行逐渐了解到青韩山脉店7名伙计中5人是与宗门之人有着血缘关系的，他们只是对灵力的理解和悟性差了些，一时入不了宗门罢了，根本无意与自己进行灵力知识交流。
剩余2名伙计倒是玲珑之人，很开心地向自己请教灵力知识。
由此及彼，看到他们，杨乃行不禁想起了自己在灵具店打工的那几年，遂与2人相处的非常融洽，对灵力知识的传授也基本没有遮掩。
在2名伙计黄安平、冯自强的帮助下，再加上杨乃行自己本身的底子和宗门正式弟子的身份，终于在打临工的第4个月，杨乃行赚取了228灵石。
抵上了杂务费及还款额总共203灵石的费用，总算基本实现了盈亏平衡了，不用担心自己破产的风险了。
4个月的时间里，杨乃行对宗门的情况有了更多的了解。
根据大偃国规定，星虹宗每偶数年招收一批弟子，每批弟子限额1024名。
一般炼气期修士的寿命在80岁左右，这样算下来，星虹宗弟子数量基本维持在4万人上下。
现今星虹宗共有炼气期修士约4万人，筑基期修士600多人，结丹期修士30多人，元婴期修士2人。
筑基期修士的寿命在120岁左右，也就是120年来，星虹宗的6万多弟子中，共有600多人达到了筑基期修为，进阶筑基可谓百里挑一。
结丹期修士的寿命在180岁左右，也就是180年来，900多筑基期修士中，居然有30多人达到了结丹期修为，这个比例可是达到了30：1。
想来能进阶筑基期的，都具有较强的领悟力，同时也恰恰说明了宗门底蕴之所在。
星虹宗仅有的2名元婴期修士，正是宗主和大长老。
之下还有3名副宗主和3名七星长老，均是结丹后期的修为。
之下则是12峰峰主和10多名普通长老，也均是结丹期修为。
之下则是24名副峰主、约100名管事、近500名筑基期修士。
另外，星虹宗附属产业中也有不少筑基期修士，个别特别重要的产业还有结丹期修士坐镇。
正副宗主、正副峰主、管事，顾名思义，是主要负责宗门各项事务的，属于实职。
长老及其他人员则基本不负责具体事务，属于虚职。
前者重在入世掌权，后者重在出世修炼，可谓各得其所。
刚入门的弟子被称为入门弟子，修习宗门一直以来传承的各类功法，授予各类功法的前3层功法法诀，由筑基期修士进行传授，学制2年。
这个期间弟子只需要承担少量的杂务工作，以学习、修炼为主。
入门弟子完成2年学制后，就变成了普通弟子，这个时候就要承担一定量的杂务工作。
如有弟子达到了炼气后期的境界，则可直接去功法殿领取自己所学功法的第4层法诀。
宗门每2年就会举行一次门内弟子晋升大会。35周岁及以下弟子可以报名，共有1024名弟子参加比赛。
当报名人数大于1024人时，境界高者直接入围，境界低者则通过预选赛的方式确定入围人员。
前64强可获得1颗黄级筑基丹的奖励，前16强获得1颗玄级筑基丹的奖励，前4强获得1颗地级筑基丹的奖励。
每次大会，筑基期修士们都会根据自己的实际需要提前报名，要求挑选徒弟。
根据以往的经验，数量会有浮动，但基本上都会有30多名筑基期修士在一次大会上挑选徒弟，弟子也有选择师傅的权利，也就是双向选择。
被挑选上的弟子被称为真传弟子，和师傅之间会签订师徒契约，比宗门契约的约束力更强，一旦违背，会受到更强大的反噬之力。
一般只要进入32强，基本上都能够成为真传弟子。
毕竟一旦拜筑基期修士为师，师傅都会被各类修炼资源向自己倾斜，星虹宗普遍每3个真传弟子中就会有1个筑基成功的，这个诱惑确实足够大。
当然仅进入64强的弟子，也有机会成为真传弟子的，只是概率太小了。
而4强选手则有一定概率直接成为结丹期修士的徒弟，那自然是前程似锦、前途无量。
之所以真传弟子会这么抢手，也是源于国家对修士招收弟子有着严格的规定，一般情况下宗门人员只能对本宗门人员收徒。
筑基初期收不超过2名徒弟，筑基中期收不超过3名徒弟，筑基后期收不超过4名徒弟。
结丹初期收不超过6名徒弟，结丹中期收不超过8名徒弟，结丹后期收不超过10名徒弟。
元婴初期收不超过13名徒弟，元婴中期收不超过16名徒弟，元婴后期收不超过19名徒弟……
招收徒弟的规定，据说是很久以前某个宗门率先实行的。
因为那个宗门宗主突然发现，有个别长老一下子在宗门内收了太多的徒弟，基本上都能跟宗门分庭抗议，直接威胁到了宗门的统治，想要削权却一时来不及了，发生了内乱。
后来还是大偃国官方派出部队，才平息了这场内乱。
故而国家及时出台了律法，堵塞了漏洞。
不仅如此，现任偃帝发现之前的一夫多妻制对国家的统治也很不安全，一些家族的势力借子嗣众多的优势，也会对国家的统治造成潜在威胁。
在其接任帝位后，推行了一夫一妻制的律法，以更好地维护皇权。
当然民间还有个版本，说偃后如何地美丽动人、天香国色、才貌双全、才艺无双，偃帝在做太子的时候就很惧内，没敢纳妾。
登基帝位后，就干脆颁布了律法，从自身做起，上行下效、做起表率，以博帝后欢心。
虽然大会把参会年龄限制在35岁，但一般参加人员主要集中在近三届的弟子中间。
试想一个弟子通过6年的修炼，修为境界还偏低或者实战能力还偏弱，那只能说明资质悟性不足，也就不会再去参加晋升大会了，免得受人耻笑、贻笑大方。
筑基期修士就没有杂务工作了，相反，可以在任务殿里发布一些杂务工作，雇佣弟子为自己劳动，支付相应报酬。
但还是需要在规定的期限内完成一定的宗门任务，完不成任务就会受到宗门契约的反噬。
当然，完成了任务是有宗门贡献点的，可以在宗门内兑换灵石、功法法诀、丹药、灵具等奖励。
像曽奇一样，教授入门弟子以完成宗门任务，赚取宗门贡献点，亦是一种不错的选择。
每当偶数年，宗门打算进行宗门弟子选拔大会的时候，都会根据领取教授入门弟子任务的筑基期修士情况，分配五行功法组合的招生名额，再进行初选和正式选拔大会。
如：正是因为曽奇主修的是水、土2系功法，遂星虹宗对外招生简章上就会打出招收水、土2系功法1个班弟子的内容。
结丹期以上修士，是宗门的高层人员，是宗门真正的核心力量，是宗门兴衰的关键所在。
杨乃行虽然有各种交流，但对这个层次在宗门的生活方式，还不够了解，只知道他们是必须尊重的大佬。
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