第1452章 番外吴经理的下场(1)
“如果直接体现在工资上，你们是否会觉得更好？”顾明路话一出。
全场沸腾。
这是要涨工资的节奏？！
对于员工而言，福利永远是他们最关心的话题。
顾明路看着下面沸腾的人，嘴角微抿，唇线的弧度上扬，看上去不是在笑，就是莫名的很有魅力。
“请大家安静一下。”顾明路说。
全场瞬间雅雀无言。
这个男人似乎会很调动气氛，掌控全局。
“工资和福利，我会涨，根据你们的岗位和年限，会以一个幅度的上升，在下个月发工资时各位就能够实际的感觉到。”顾明路似乎是故意停了一下，缓缓说道，“但前提是，你还会继续留在这里。”
所与人，一片哗然。
顾明路似乎没有感觉到所有人紧张的情绪，继续道，“昨天我和市场部吴经理做了一番交谈，吴经理说了一番话让我深有体会。”
不自觉得，所有人都转头看着坐在前面的吴经理。
吴经理心里有些得意，表情却显得很严肃，似乎并不为此而骄傲。
“吴经理说，我们公司现在少了些新鲜血液，陈旧而一沉不变的工作让我们的老员工少了一些创造力，这严重阻碍了我们公司的发展。我觉得这番话，很有道理。”顾明路一字一句。
紧张的环境，变得安静无比。
“所以，我决定按照吴经理的意思，对人员进行一个小幅度的变动。我会根据你们在公司的年限及对公司的贡献进行一个合理的考评，留下最合适的你。”顾明路说。
说完，现场分明就已经紧绷到不行。
大家都开始惴惴不安，就怕这份“不幸运”突然降临在了自己的身上。
“首先。为了做好表率作用，当着全公司的面，第一个辞退的人就是，市场部吴经理吴忠。”顾明路的声音，回荡在安静的办公室。
诧异，纳闷，惊叹，无措。
四面八方各种情绪，扑面而来。
那个坐在下面一直保持严肃的吴经理都有些绷不住了。
他听错了吧？！
他被辞退？！这么突然！
当着所有员工的面。
他的颜面何在！
更重要的是，为什么他要被辞退？！
他狠狠的看着顾明路，站起来就准备理论。
“吴经理，有什么话我们下来再说。”顾明路直接阻止他的举动，表情依旧，“公司接下来会有一系列的改革和变动，公司会在明天之内宣布离岗员工，本周5之前完成留岗员工的福利和工资上调工作。下周3前将会根据离职情况招募新员工面试，下周5之前拟定公司新的规章制度并做全选宣贯。”
所有人静静的听着顾明路的时间安排表。
顾明路看着台下的人，眼眸一转，“赵秘书，都记下了吗？”
“是的，顾总。”赵靓颖恭敬无比。
“散会。”
顾明路大步离开。
全场依然，一片寂静。
就这么目瞪口呆的看着顾总走出大会议室，他身边的两个随从跟着他的脚步。
好久。
突然有人惊呼了一声，“有没有搞错，一来就裁员，还要不要我们好好工作了！”
“就是。一点都不考虑我们员工的感受！”另外一个员工也在抱怨。
会议室内开始沸沸扬扬。
综合部连忙招呼着，引导员工回到自己的岗位。
陆陆续续的三三两两离开。
吴经理还坐在会议室，似乎是越来越想不通。
他凭什么就被辞退了？！
说把他辞退就可以辞退吗？！
他还真的不信那个邪！
脸色一冷，吴经理快速的大步离开会议室，直接往下走，走进总经理办公室，没有敲门，破门而入。
办公室内，总经理和顾明路在说什么，看着吴经理冲进来，两个人都沉默了一秒。
顾明路眼眸微紧，“吴经理这么匆忙，是想谈辞退你的事？”
“我自认这么多年在公司尽心尽力，你凭什么说辞退我就辞退我，我和公司还有3年的合同，你现在这么平白无故的撵走我，我要告到劳动仲裁委员会去！”
顾明路眼眸微动。
总经理突然从沙发上站起来，劝道，“老吴，别这么冲动，事出有因，辞退你，公司会给你补偿。”
“所以总经理你也是之前就知道我会被辞退了？！很好，亏我这些年一直帮你做事儿，勤勤恳恳，到现在你居然这么瞒着我，让我今天在大会上扫尽颜面！你果然是一个好领导！”吴经理说得义愤填膺，讽刺无比！
“别说了老吴，回头我再好好给你解释，你现在先回去，我给你电话。”总经理一直劝慰，还不停的给吴经理使眼色，让他先离开。
“到现在还不说，夹着尾巴走人你真以为我是好欺负的。我今天就不走了，不给我一个合理的解释，我他妈的哪里也不去！要闹大大家都闹大！谁怕谁！”吴经理放狠话，死活不离开。
总经理还准备说点什么。
顾明路突然放下二郎腿，从沙发上站起来，走向吴经理，“吴经理的意思是，今天你非要一个答案了？”
“像你这种突然辞退员工搞得整个公司上下不宁的，早晚完蛋！”吴经理恶言相向。
顾明路似乎是冷笑了一下，他微转眸，对着赖峰，“把资料给我。”
“是。”赖峰连忙翻阅，找到那份文件，恭敬的递上。
“昨天我是不是给了吴经理一份资料，不知道吴经理有没有好好看。”顾明路说。
“我没时间看！整个市场的运营情况我清楚得很，不需要你的数据。”
“没关系，我帮你解释一下。”顾明路翻开资料，“我昨天说过，自从吴经理当上市场部经理一职后，公司的业绩逐年下降！最高幅度达到百分之五。”
“我知道，不需要你重复。”
“那好。”顾明路眼眸一紧，抽出文件中其中一张零散的A4纸，“而这份淡薄的纸页上详详细细的记录了吴经理从当上市场部经理后运用职员私自活得的营销福利。比如，下降百分之五的市场营业额，其中有百分之三都进了你的私人口袋里。你不用急着否认，证据确凿，这里有你的犯罪记录，金额精准到分，时间精准到秒。”
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全场沸腾。
这是要涨工资的节奏？！
对于员工而言，福利永远是他们最关心的话题。
顾明路看着下面沸腾的人，嘴角微抿，唇线的弧度上扬，看上去不是在笑，就是莫名的很有魅力。
“请大家安静一下。”顾明路说。
全场瞬间雅雀无言。
这个男人似乎会很调动气氛，掌控全局。
“工资和福利，我会涨，根据你们的岗位和年限，会以一个幅度的上升，在下个月发工资时各位就能够实际的感觉到。”顾明路似乎是故意停了一下，缓缓说道，“但前提是，你还会继续留在这里。”
所与人，一片哗然。
顾明路似乎没有感觉到所有人紧张的情绪，继续道，“昨天我和市场部吴经理做了一番交谈，吴经理说了一番话让我深有体会。”
不自觉得，所有人都转头看着坐在前面的吴经理。
吴经理心里有些得意，表情却显得很严肃，似乎并不为此而骄傲。
“吴经理说，我们公司现在少了些新鲜血液，陈旧而一沉不变的工作让我们的老员工少了一些创造力，这严重阻碍了我们公司的发展。我觉得这番话，很有道理。”顾明路一字一句。
紧张的环境，变得安静无比。
“所以，我决定按照吴经理的意思，对人员进行一个小幅度的变动。我会根据你们在公司的年限及对公司的贡献进行一个合理的考评，留下最合适的你。”顾明路说。
说完，现场分明就已经紧绷到不行。
大家都开始惴惴不安，就怕这份“不幸运”突然降临在了自己的身上。
“首先。为了做好表率作用，当着全公司的面，第一个辞退的人就是，市场部吴经理吴忠。”顾明路的声音，回荡在安静的办公室。
诧异，纳闷，惊叹，无措。
四面八方各种情绪，扑面而来。
那个坐在下面一直保持严肃的吴经理都有些绷不住了。
他听错了吧？！
他被辞退？！这么突然！
当着所有员工的面。
他的颜面何在！
更重要的是，为什么他要被辞退？！
他狠狠的看着顾明路，站起来就准备理论。
“吴经理，有什么话我们下来再说。”顾明路直接阻止他的举动，表情依旧，“公司接下来会有一系列的改革和变动，公司会在明天之内宣布离岗员工，本周5之前完成留岗员工的福利和工资上调工作。下周3前将会根据离职情况招募新员工面试，下周5之前拟定公司新的规章制度并做全选宣贯。”
所有人静静的听着顾明路的时间安排表。
顾明路看着台下的人，眼眸一转，“赵秘书，都记下了吗？”
“是的，顾总。”赵靓颖恭敬无比。
“散会。”
顾明路大步离开。
全场依然，一片寂静。
就这么目瞪口呆的看着顾总走出大会议室，他身边的两个随从跟着他的脚步。
好久。
突然有人惊呼了一声，“有没有搞错，一来就裁员，还要不要我们好好工作了！”
“就是。一点都不考虑我们员工的感受！”另外一个员工也在抱怨。
会议室内开始沸沸扬扬。
综合部连忙招呼着，引导员工回到自己的岗位。
陆陆续续的三三两两离开。
吴经理还坐在会议室，似乎是越来越想不通。
他凭什么就被辞退了？！
说把他辞退就可以辞退吗？！
他还真的不信那个邪！
脸色一冷，吴经理快速的大步离开会议室，直接往下走，走进总经理办公室，没有敲门，破门而入。
办公室内，总经理和顾明路在说什么，看着吴经理冲进来，两个人都沉默了一秒。
顾明路眼眸微紧，“吴经理这么匆忙，是想谈辞退你的事？”
“我自认这么多年在公司尽心尽力，你凭什么说辞退我就辞退我，我和公司还有3年的合同，你现在这么平白无故的撵走我，我要告到劳动仲裁委员会去！”
顾明路眼眸微动。
总经理突然从沙发上站起来，劝道，“老吴，别这么冲动，事出有因，辞退你，公司会给你补偿。”
“所以总经理你也是之前就知道我会被辞退了？！很好，亏我这些年一直帮你做事儿，勤勤恳恳，到现在你居然这么瞒着我，让我今天在大会上扫尽颜面！你果然是一个好领导！”吴经理说得义愤填膺，讽刺无比！
“别说了老吴，回头我再好好给你解释，你现在先回去，我给你电话。”总经理一直劝慰，还不停的给吴经理使眼色，让他先离开。
“到现在还不说，夹着尾巴走人你真以为我是好欺负的。我今天就不走了，不给我一个合理的解释，我他妈的哪里也不去！要闹大大家都闹大！谁怕谁！”吴经理放狠话，死活不离开。
总经理还准备说点什么。
顾明路突然放下二郎腿，从沙发上站起来，走向吴经理，“吴经理的意思是，今天你非要一个答案了？”
“像你这种突然辞退员工搞得整个公司上下不宁的，早晚完蛋！”吴经理恶言相向。
顾明路似乎是冷笑了一下，他微转眸，对着赖峰，“把资料给我。”
“是。”赖峰连忙翻阅，找到那份文件，恭敬的递上。
“昨天我是不是给了吴经理一份资料，不知道吴经理有没有好好看。”顾明路说。
“我没时间看！整个市场的运营情况我清楚得很，不需要你的数据。”
“没关系，我帮你解释一下。”顾明路翻开资料，“我昨天说过，自从吴经理当上市场部经理一职后，公司的业绩逐年下降！最高幅度达到百分之五。”
“我知道，不需要你重复。”
“那好。”顾明路眼眸一紧，抽出文件中其中一张零散的A4纸，“而这份淡薄的纸页上详详细细的记录了吴经理从当上市场部经理后运用职员私自活得的营销福利。比如，下降百分之五的市场营业额，其中有百分之三都进了你的私人口袋里。你不用急着否认，证据确凿，这里有你的犯罪记录，金额精准到分，时间精准到秒。”
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