第四百四十六章 分析
“你既然都已经把话说到了这个份上了，那么我一定会尽我自己所能，把这个项目给拿下来的，我会把这些项目最后的分析报告，全部都整理出来，筛选出来一个，最适合我们公司进行投标的项目。”
“但是我有一点事情是比较担心的，我们公司如今一直开展各种各样的项目，很有可能在人员配备这一方面，会出现一些人手不够的问题，到时候我们的项目想要顺利的开展，恐怕也就不是那么的容易了。”
秘书之所以会有这样的担心，是因为最近这段时间的人员招聘问题，实在是进展的不够顺利，虽然说关于游戏开发部门的人员，林宇已经解决了，但是其他部门的人员依旧人手不够。
自从林宇准备开展互联网这个项目，这个秘书已经把公司的一些和互联网方面有关的人掉入到了韩幽的手下，所以其他部门的人手，相对也会减少一些。
原本以为项目都快结束了，其他部门的人员稍微的减少一些，可能影响也不是特别的大，现在既然要开展新的项目，那么就不得不考虑一下，其他部门的人员配置问题。
林宇听到秘书说出这样的话，就知道秘书是什么意思，先了一阵沉思，过了好一会，这才抬起头，看着秘书，开口说了一句。
“我现在听到你说出这样的话，我基本上已经明白了你是什么样的意思，你放心好了，关于人员招聘的问题，我们可以好好的考虑考虑应该用什么样的方式来解决。”
“一开始的时候我不是跟你说过我们公司不需要招聘一些没有经验的人，我觉得现在这个时候是时候，改变一下这个政策了，你去招聘一些没有相关经验的人也可以。”
听到这样的话，秘书不由得愣住了，开口询问了一句。
“你说什么？你确定要去招聘一些没有经验的人吗？我们公司一向注重的就是高效率的工作，如果说今后招入一批没有什么经验的人来参与到我们的公司中，我们的项目怎么可能说会顺利的开展，说不定这些新人参与到项目中来还会拖我们的后腿。”
“既然如此，我们还不如说不招聘这样的人员呢。”
看到现在秘书说出这样的话，林宇也是可以理解他心里的想法，如果换做是自己之前的话，自己肯定也是同样的感受。
但是现在秘书说出这样的话，林宇已经有了新的对策，林宇看着秘书开口解释了一句。
“是这样的，我最近这段时间有一个大胆的想法，很多大学生来到这个社会上，完全不知道社会的选择，所以也不知道自己的能力如何，我们可以进行校园招聘的事情。”
“我听说最近这段时间很多高校都已经要毕业了，既然高校毕业生这么的多，我们就进行校园招聘去筛选一些愿意到我们公司来的实习生，既然是实习生，首先我们的工资定位不用那么的高，另外他们没有这一方面的经验，对于我们来说也算是一件好事。”
“可以重新培养，我们公司不是有一个专门培训人员的部门吗？我们都已经荒废了这么久了，为了能够让我们的项目顺利的进展下来，也应该实施起来的，让他们早点进入我们的公司。”
“我们用一个月的时间培养出来相关的经验，然后等到我们真的把这个项目竞标下来的时候，让他们在加入项目中，这样的话，也就不算是完全没有工作经验了，而且还比较适应我们公司的工作模式，岂不是更好一点？”
看到林宇说出这样的话，这个秘书陷入了一阵沉思，过了好一会，这才抬起头，看着林宇说了一句。
“那好吧，总裁，既然现在这个时候你都已经这么想了，那么我对于这件事情也没有什么意见，我愿意按照你的要求来做，但是有一件事情，我还是要提前的提醒你一句。”
“虽然说我现在愿意按照你的方式来进行人员招聘，但是我不敢保证效果一定会消失，你想象中的这么好，我觉得可以在这一方面进行一番改正，我们可以多招一些人，到我们公司来参加培训。”
“在培训过程中再进行筛选，如果说他们连我们最基础的培训，都没有办法过去的话，那么就更没有办法适应，我们公司后续的正常工作了。”
“我们就可以通过这样的方式筛选出来最适合我们公司的人选，这样的话，后续也就不会再出现什么其他大的差错了，对于我们来说，岂不是更加的合适一点。”
听到秘书这么说，林宇立刻就点了点头，表示赞同，对这秘书说了一句。
“我倒是觉得你现在这样的说法，非常的正确，既然现在有这样的机会，可以改变以前的局面，我们自然是应该好好把握住的，我倒是不太在意其他人对于这件事情的看法是什么样子，我只在意我们自己手底下的人，对于这件事情是什么样的看法。”
“经历了这么多的事情之后，我对于公司的这些人还是比较信任的，既然你都已经决定这么做了，那么这件事情就交由你来执行了，关于这个高校招聘的问题，你不用亲自去，你就找一些人事部门的人员去进行筛选就可以了。”
听到林宇这么说，秘书立刻就点了点头，也就没有因为这样的事情，继续的耽误林宇的时间，转身准备离开，但是却又像是想起了什么事情一样，看着林宇说了一句。
“我还是要提醒你一句，关于合作的事情，之前的那个游戏公司，虽然说在业界内的名声确实是很响亮的，但是据说这一家公司从来没有说和其他公司合作过，所以这个行业内的其他游戏公司，都觉得这家游戏公司的总裁脾气非常的古怪。”
“你既然决定要和他们合作的话，那么一定要做好心理准备。”
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“但是我有一点事情是比较担心的，我们公司如今一直开展各种各样的项目，很有可能在人员配备这一方面，会出现一些人手不够的问题，到时候我们的项目想要顺利的开展，恐怕也就不是那么的容易了。”
秘书之所以会有这样的担心，是因为最近这段时间的人员招聘问题，实在是进展的不够顺利，虽然说关于游戏开发部门的人员，林宇已经解决了，但是其他部门的人员依旧人手不够。
自从林宇准备开展互联网这个项目，这个秘书已经把公司的一些和互联网方面有关的人掉入到了韩幽的手下，所以其他部门的人手，相对也会减少一些。
原本以为项目都快结束了，其他部门的人员稍微的减少一些，可能影响也不是特别的大，现在既然要开展新的项目，那么就不得不考虑一下，其他部门的人员配置问题。
林宇听到秘书说出这样的话，就知道秘书是什么意思，先了一阵沉思，过了好一会，这才抬起头，看着秘书，开口说了一句。
“我现在听到你说出这样的话，我基本上已经明白了你是什么样的意思，你放心好了，关于人员招聘的问题，我们可以好好的考虑考虑应该用什么样的方式来解决。”
“一开始的时候我不是跟你说过我们公司不需要招聘一些没有经验的人，我觉得现在这个时候是时候，改变一下这个政策了，你去招聘一些没有相关经验的人也可以。”
听到这样的话，秘书不由得愣住了，开口询问了一句。
“你说什么？你确定要去招聘一些没有经验的人吗？我们公司一向注重的就是高效率的工作，如果说今后招入一批没有什么经验的人来参与到我们的公司中，我们的项目怎么可能说会顺利的开展，说不定这些新人参与到项目中来还会拖我们的后腿。”
“既然如此，我们还不如说不招聘这样的人员呢。”
看到现在秘书说出这样的话，林宇也是可以理解他心里的想法，如果换做是自己之前的话，自己肯定也是同样的感受。
但是现在秘书说出这样的话，林宇已经有了新的对策，林宇看着秘书开口解释了一句。
“是这样的，我最近这段时间有一个大胆的想法，很多大学生来到这个社会上，完全不知道社会的选择，所以也不知道自己的能力如何，我们可以进行校园招聘的事情。”
“我听说最近这段时间很多高校都已经要毕业了，既然高校毕业生这么的多，我们就进行校园招聘去筛选一些愿意到我们公司来的实习生，既然是实习生，首先我们的工资定位不用那么的高，另外他们没有这一方面的经验，对于我们来说也算是一件好事。”
“可以重新培养，我们公司不是有一个专门培训人员的部门吗？我们都已经荒废了这么久了，为了能够让我们的项目顺利的进展下来，也应该实施起来的，让他们早点进入我们的公司。”
“我们用一个月的时间培养出来相关的经验，然后等到我们真的把这个项目竞标下来的时候，让他们在加入项目中，这样的话，也就不算是完全没有工作经验了，而且还比较适应我们公司的工作模式，岂不是更好一点？”
看到林宇说出这样的话，这个秘书陷入了一阵沉思，过了好一会，这才抬起头，看着林宇说了一句。
“那好吧，总裁，既然现在这个时候你都已经这么想了，那么我对于这件事情也没有什么意见，我愿意按照你的要求来做，但是有一件事情，我还是要提前的提醒你一句。”
“虽然说我现在愿意按照你的方式来进行人员招聘，但是我不敢保证效果一定会消失，你想象中的这么好，我觉得可以在这一方面进行一番改正，我们可以多招一些人，到我们公司来参加培训。”
“在培训过程中再进行筛选，如果说他们连我们最基础的培训，都没有办法过去的话，那么就更没有办法适应，我们公司后续的正常工作了。”
“我们就可以通过这样的方式筛选出来最适合我们公司的人选，这样的话，后续也就不会再出现什么其他大的差错了，对于我们来说，岂不是更加的合适一点。”
听到秘书这么说，林宇立刻就点了点头，表示赞同，对这秘书说了一句。
“我倒是觉得你现在这样的说法，非常的正确，既然现在有这样的机会，可以改变以前的局面，我们自然是应该好好把握住的，我倒是不太在意其他人对于这件事情的看法是什么样子，我只在意我们自己手底下的人，对于这件事情是什么样的看法。”
“经历了这么多的事情之后，我对于公司的这些人还是比较信任的，既然你都已经决定这么做了，那么这件事情就交由你来执行了，关于这个高校招聘的问题，你不用亲自去，你就找一些人事部门的人员去进行筛选就可以了。”
听到林宇这么说，秘书立刻就点了点头，也就没有因为这样的事情，继续的耽误林宇的时间，转身准备离开，但是却又像是想起了什么事情一样，看着林宇说了一句。
“我还是要提醒你一句，关于合作的事情，之前的那个游戏公司，虽然说在业界内的名声确实是很响亮的，但是据说这一家公司从来没有说和其他公司合作过，所以这个行业内的其他游戏公司，都觉得这家游戏公司的总裁脾气非常的古怪。”
“你既然决定要和他们合作的话，那么一定要做好心理准备。”
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