第八十六章 解决招聘难题(第二更!求收藏!)
周三下午,在百安大厦旁边的国峰大厦十一层的办公室里,林北方的公司营来了第一批前来求职的应聘者。
大概是见到空荡荡的办公室,林北方甚至见到有人在门口徘徊了一会后选择了转身离开,恐怕是担心这家是空壳骗人的公司。
不过胆大的求机者还是不少,前来应聘各种岗位的也有,虽然林北方并没有什么面试经历,但就外语不过关这一点,很多求职者就直接被刷掉了。
整个下午,林北方收到了四十多份简历,但其中感觉勉强合格的,也就七、八份左右,而且还是负责后勤方面不太重要的岗位。
这让林北方多少体会到了人才难求的困境。
等到第二天,他本来打算要降低一些要求,先挑选一批职员进行培养的时候,一个猎头公司的经理却是找上了门来。
“你好!我叫秦轩,是卓越猎头公司的业务经理。”
对方是一个二十来岁的时尚女士,一头亮红色的大波浪长发,彰显着她自信的气质,见到林北方之后就开门见山地说道:“您应该就是林先生吧?
我们是在网上发现贵公司的,知道你们正在寻找合适的员工,所以过来想要了解一下你们是否需要我们的人才介绍。”
林北方愣了一下,他有些好奇地问道:“我们公司也不是招什么高职位人员,你们猎头公司也有介绍吗?”
秦轩伸手将长发扶向耳后,轻笑着说道:“林先生,我想您肯定是想得太简单了,贵公司招聘的职员,超过一半需要对一国或多国外语熟悉,而且还要熟悉各种外国商务工作,这种要求恐怕很多你所想的‘高职位’人员都达不到。”
的确,虽然国家一直推行外语,而且很多有志前往外国发展的学生,也会选择学习外语,但国内真的熟悉掌握外语的人,依然算得上是专业人才。
林北方是用系统的技能掌握的外语,所以一时间忽略了外语学习的难度,他所招聘的人员要求也确实有些偏高。
想通了这点,林北方便点了点头,一边邀请秦轩坐下,一边点头说道:“我们昨天开始招人,确实很难遇到心仪的求职者,不知道你们公司有什么人才可以让我挑选呢?”
秦轩也不意外,而是解释说道:“这很正常,贵公司名不见传,招聘的要求又高,很多合适的人通常已经拥有了稳定的工作,跳槽对于他们来说拥有着不小的风险。
不过,人往高处走也是长情,我们公司就掌握了不少有意寻找更好工作岗位的人才,如果你们公司跟我们合作,相信一定会有让你们满意的答案。”
两人商量了一下,林北方才发现,想要让秦轩的猎头公司帮助招人,也并不是一件容易的事情。
特别是他这种没有名气,而且看上去又很不靠谱的新公司,若想达成合作还需要签订一份公证合同,以百万承诺金进行担保,避免他们招募的职员利益受损,以及将会对猎头公司造成的口碑损失。
这笔钱林北方总感觉有些不妥,不过对方说的好像也有些道理,他打算找些法务查看一下合同,然后再做打算。
林北方打了电话给朱进楷,对方得知有猎头公司找上门来,便让他直接拒绝掉对方,他可以安排另一家熟悉的公司帮他招人。
正当林北方考虑怎么请客的时候,秦轩却是接到了个电话,只听了一会脸色就有些怪异,挂断电话后无语地问道:“你是林北方对吧?你认识朱总裁?”
林北方一听,也是有些愕然,好在他还没开口让对方离开,不然就真的有些尴尬了。
有了朱进楷这一层关系,事情就好办多了,秦轩也没有再提那一百万,而是直接叫人送来了一批资料名单,让林北方自己挑选合适的人才。
猎头公司的人才库存真的不少,外语技能过关的就有数百人,拥有各种商业成就的高级人才也很多,林北方之前是一人难求,现在倒是有些挑花了眼。
无奈之下,林北方只好将自己的要求提出来,然后再让秦轩帮他推荐合适的人才,就算是这样,符合条件的职员也有上百个!
犹豫不下,林北方一咬牙,就让秦轩将这百多人都通知一下,明天和后天有空过来面试一趟,到时候再看看哪些是合适的。
这次轮到秦轩愣住了,她惊讶得嘴巴微张,好心地提醒道:“林先生,你要考虑清楚啊!这些都是高薪人才,他们目前的薪资普遍已经过万,对于下家的要求自然也更高。
而且你们公司每成功签约一人,都是要支付对方一个月工资作为酬金给我们的!”
林北方眉头微皱,他打算是至少要招四、五十人的。
这样一来,单单酬金就要支付四、五十万元,这消费也有些太大了。
不过犹豫了一会,林北方还是点了点头,依然是让对方通知那一百来人。
这家公司算得上的他亲手建立的第一家正规公司,投入大一些也没有关系,只要能够赚回来就可以了,而且没有猎头公司的帮忙,想要招到合适的员工实在太靠运气了。
与其只招几个,拖着干耗时间,还不如一步到位,迅速让公司有效地运转下来。
听到林北方的决定,秦轩也是深深地看了他一眼,知道这个年轻人也是有些不简单。
见到他脸色慎重,秦轩倒是笑着安慰道:“林先生你放心吧,这钱花得是肯定值的,要是那个职员确实不合适,或者有其他自身的问题,你可以向我们公司反应,到时候我们不仅会赔付款项,还会无偿提供另一个合适的人才。”
听到这话,林北方也是放心了不少,相信那些高薪人才肯定也是跟猎头公司有签订相关合同的,到时候他招募回来了,应该很多人都会比较安分。
两人谈妥了相关细节,秦轩便开始让公司联络和通知那些高薪人才,并让他们有意向地明天过来林北方的公司进行面试招聘。
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大概是见到空荡荡的办公室,林北方甚至见到有人在门口徘徊了一会后选择了转身离开,恐怕是担心这家是空壳骗人的公司。
不过胆大的求机者还是不少,前来应聘各种岗位的也有,虽然林北方并没有什么面试经历,但就外语不过关这一点,很多求职者就直接被刷掉了。
整个下午,林北方收到了四十多份简历,但其中感觉勉强合格的,也就七、八份左右,而且还是负责后勤方面不太重要的岗位。
这让林北方多少体会到了人才难求的困境。
等到第二天,他本来打算要降低一些要求,先挑选一批职员进行培养的时候,一个猎头公司的经理却是找上了门来。
“你好!我叫秦轩,是卓越猎头公司的业务经理。”
对方是一个二十来岁的时尚女士,一头亮红色的大波浪长发,彰显着她自信的气质,见到林北方之后就开门见山地说道:“您应该就是林先生吧?
我们是在网上发现贵公司的,知道你们正在寻找合适的员工,所以过来想要了解一下你们是否需要我们的人才介绍。”
林北方愣了一下,他有些好奇地问道:“我们公司也不是招什么高职位人员,你们猎头公司也有介绍吗?”
秦轩伸手将长发扶向耳后,轻笑着说道:“林先生,我想您肯定是想得太简单了,贵公司招聘的职员,超过一半需要对一国或多国外语熟悉,而且还要熟悉各种外国商务工作,这种要求恐怕很多你所想的‘高职位’人员都达不到。”
的确,虽然国家一直推行外语,而且很多有志前往外国发展的学生,也会选择学习外语,但国内真的熟悉掌握外语的人,依然算得上是专业人才。
林北方是用系统的技能掌握的外语,所以一时间忽略了外语学习的难度,他所招聘的人员要求也确实有些偏高。
想通了这点,林北方便点了点头,一边邀请秦轩坐下,一边点头说道:“我们昨天开始招人,确实很难遇到心仪的求职者,不知道你们公司有什么人才可以让我挑选呢?”
秦轩也不意外,而是解释说道:“这很正常,贵公司名不见传,招聘的要求又高,很多合适的人通常已经拥有了稳定的工作,跳槽对于他们来说拥有着不小的风险。
不过,人往高处走也是长情,我们公司就掌握了不少有意寻找更好工作岗位的人才,如果你们公司跟我们合作,相信一定会有让你们满意的答案。”
两人商量了一下,林北方才发现,想要让秦轩的猎头公司帮助招人,也并不是一件容易的事情。
特别是他这种没有名气,而且看上去又很不靠谱的新公司,若想达成合作还需要签订一份公证合同,以百万承诺金进行担保,避免他们招募的职员利益受损,以及将会对猎头公司造成的口碑损失。
这笔钱林北方总感觉有些不妥,不过对方说的好像也有些道理,他打算找些法务查看一下合同,然后再做打算。
林北方打了电话给朱进楷,对方得知有猎头公司找上门来,便让他直接拒绝掉对方,他可以安排另一家熟悉的公司帮他招人。
正当林北方考虑怎么请客的时候,秦轩却是接到了个电话,只听了一会脸色就有些怪异,挂断电话后无语地问道:“你是林北方对吧?你认识朱总裁?”
林北方一听,也是有些愕然,好在他还没开口让对方离开,不然就真的有些尴尬了。
有了朱进楷这一层关系,事情就好办多了,秦轩也没有再提那一百万,而是直接叫人送来了一批资料名单,让林北方自己挑选合适的人才。
猎头公司的人才库存真的不少,外语技能过关的就有数百人,拥有各种商业成就的高级人才也很多,林北方之前是一人难求,现在倒是有些挑花了眼。
无奈之下,林北方只好将自己的要求提出来,然后再让秦轩帮他推荐合适的人才,就算是这样,符合条件的职员也有上百个!
犹豫不下,林北方一咬牙,就让秦轩将这百多人都通知一下,明天和后天有空过来面试一趟,到时候再看看哪些是合适的。
这次轮到秦轩愣住了,她惊讶得嘴巴微张,好心地提醒道:“林先生,你要考虑清楚啊!这些都是高薪人才,他们目前的薪资普遍已经过万,对于下家的要求自然也更高。
而且你们公司每成功签约一人,都是要支付对方一个月工资作为酬金给我们的!”
林北方眉头微皱,他打算是至少要招四、五十人的。
这样一来,单单酬金就要支付四、五十万元,这消费也有些太大了。
不过犹豫了一会,林北方还是点了点头,依然是让对方通知那一百来人。
这家公司算得上的他亲手建立的第一家正规公司,投入大一些也没有关系,只要能够赚回来就可以了,而且没有猎头公司的帮忙,想要招到合适的员工实在太靠运气了。
与其只招几个,拖着干耗时间,还不如一步到位,迅速让公司有效地运转下来。
听到林北方的决定,秦轩也是深深地看了他一眼,知道这个年轻人也是有些不简单。
见到他脸色慎重,秦轩倒是笑着安慰道:“林先生你放心吧,这钱花得是肯定值的,要是那个职员确实不合适,或者有其他自身的问题,你可以向我们公司反应,到时候我们不仅会赔付款项,还会无偿提供另一个合适的人才。”
听到这话,林北方也是放心了不少,相信那些高薪人才肯定也是跟猎头公司有签订相关合同的,到时候他招募回来了,应该很多人都会比较安分。
两人谈妥了相关细节,秦轩便开始让公司联络和通知那些高薪人才,并让他们有意向地明天过来林北方的公司进行面试招聘。
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