第三十章 没忍住吧
这皮尔逊&哈德曼可是全纽约最富盛名的律师事务所了。
久负盛名里,这本身实力超群当然是少不了的缘故。
可实力超群的律师事务所在这纽约市也不是只有他们一家。
但为什么偏偏业内人士却要说它是首屈一指呢?
当然是因为有个被誉为“麻烦终结者”的哈维·斯派克特在里面就职的原因。
“麻烦终结者”,您看这外号就明白,这得是多高的赞誉。
可就算是这样,那也还不是皮尔逊&哈德曼被人称颂的全部。
剩下还有一小部分原因,就是这次代表皮尔逊&哈德曼律师事务所出面竞标《基斯凯莉》杂志的法律顾问的路易斯·利特了。
这路易斯·利特生的白白胖胖,秃顶金毛,一副典型的中年白人油腻男的形象。
可您若是看他这一副平平无奇的模样就小瞧了他,那咱可以肯定的说,您早晚得吃亏。
为什么呢?
咱看这路易斯在业绩的表现上就能知道,这家伙,甚至在某些方面有连哈维也比不上的优势。
就比如客户的续签率。
在维护客户或者处理案件上,那哈维喜欢剑走偏锋,总有人意想不到的主意。
但路易斯对此却从来不齿。
他服务客户的理念就是竭尽法律所能,一切规规矩矩办事。
有些呆板,不善变通是不?
可这却能让客户少了许多的担惊受怕。
毕竟也不是所有客户都喜欢把一件可能原本并不复杂的事情弄得提心吊胆,然后等着律师最后灵光一闪力挽狂澜不是。
这种事情咱作为外人听起来看起来是很爽,可架不住人当局者血压的时高时低啊。
所以一般事情没到无法挽回的地步,更多的客户或者委托人还是更喜欢路易斯这样循规蹈矩的路数。
当然,真到一切无法收拾的时候,那也就不得不请哈维出场了。
所以按照皮尔逊&哈德曼律所的一贯做法,类似这种竞标客户的工作,基本上都由路易斯代表事务所组建团队出面。
这,也是为什么咱维克多看了名单之后,有了皮尔逊&哈德曼却看不到哈维·斯派克特的原因。
可这原因咱维克多并不知道啊。
咱维克多刚一看到皮尔逊&哈德曼的时候想的只是那天在芬奇的环球人寿里和哈维结下梁子的事情。
这一回还以为又会有一次正面的冲突较量呢。
谁曾想,人根本就不参与这次的竞标工作。
维克多手握着简准备好的名单,在上面画画写写。
不多时,就把这十六家律师事务所按照竞争难易程度分成了三档。
第一档包括皮尔逊&哈德曼在内是一共三家律师事务所,被维克多认为对他的竞标最具威胁。
所以接下来几天的工作,他得想办法熟悉这几家事务所主办律师的过往业绩和办事风格。
接下来是第二档。
第二档一共是六家律师事务所,备注是值得关注。
这六家律师事务所论名气和实力,和咱维克多所在的布朗&琼斯相差不大,互相都在伯仲之间。
咱维克多之所以认为这一档值得关注,主要是团队成员的能力上差别不会太大,所以需要偶尔关心一下。
专门花时间研究?
这倒大可不必,毕竟那些律所的团队里没有像咱维克多这般穿越重生还能开挂的领导人不是。
所以工作方法就是,如果研究了第一档的竞争对手之后还有点时间的话,那也可以花点时间应付一下它们。
至于剩下的第三档。
维克多耸耸肩,直接拿笔把它们在纸上划去。
没有竞争力,只有分母命的律师事务所,完全不值得花费任何精力在它们身上。
区分好了竞争对手,维克多又把它们还给简,吩咐道:
“不管用什么办法,也可以找所里其他秘书帮忙,明天上班的时候我要知道第一档里那几个代表律师在未来几天的行程安排。”
“没问题,交给我!”
简拿过维克多递来的材料,点点头下去忙开了。
这种时候她当然也知道轻重缓急,这可不是贫嘴耍宝的好时机。
竞争对手的事情已经安排了,剩下的团队成员,维克多也很快挑选了出来。
这其中,当然有针对一家媒体公司的业务特点所必不可少的知识产权方面的专家。
也有侵权法方面颇有造诣的同事。
可这团队里,咱维克多挑的最特别的一个是位名叫朱诺的秘书。
团队成员的位置,那可是一个萝卜一个坑的,维克多对所里的同事进行了精挑细选,为什么最后会选了一个连律师都不是的秘书呢?
这就要说咱维克多的过人之处了。
您想,这《基斯凯莉》是本什么杂志?
时尚杂志没错吧。
所以时尚杂志里面最常见的一个东西是什么呢?
除了那些可以引领潮流的时尚单品,奢侈品大牌之外,当然就是模特了。
咱维克多的眼光不受法律专业的限制,善于站在客户的角度看待需求,敏锐地察觉到了传媒公司的运营特点。
所以咱维克多为什么觉着这个朱诺能够胜任这些呢?
这朱诺在成为布朗&琼斯律师事务所的秘书之前,就曾在好莱坞混迹过多年,而且还有明星经纪人的从业经验。
更重要的,人还有在纽约摄影学院学习的经历。
这纽约摄影学院的学习经历虽然就跟个函授似的,但怎么说人家摄影学院也有近百年的办学历史,而且优秀学员层出不穷,业界评价也都很不错。
这么一来,就算将来需要和《基斯凯莉》里的工作人员沟通,即使涉及到专业内容,那凭朱诺的学识和经验,咱不说百分百胜任,可也不至于两眼一摸瞎,懂个八九不离十总不会错的。
所以您看,这就在团队里面有了个专业优势。
人员挑好,维克多继续遣词造句,把这次参加竞标的事情简单向被他选中的同事介绍了一下,然后又把各自的分工任务一起做了安排。
本想着在邮件的末尾加上一句让他们立刻回到办公室参加会议。
可巧这时维克多的手机上来了条陌生的短信。
于是维克多就把团队会议的时间改成了第二天的早上八点。
写好邮件,维克多先将它发给了老板琼斯。
而后再由琼斯确认之后,分发给各个团队成员。
也省得咱维克多这位刚刚进所没多久,可这赚钱和晋升的速度却像埃隆·马斯克的火箭一样迅速上蹿的菜鸟高级律师,平白惹起更多人的眼红和反感。
至于老板琼斯收到维克多的邮件之后,啥话也没说,直接圈选了那几个被选中的团队成员来了个转发。
并且在转发的邮件里又多加了一句:团队一切安排都由科恩律师决定,如有需要,我也将完全配合科恩律师对我的工作安排。
这算是给维克多这位团队里最年轻却偏偏是团队负责人的菜鸟高级律师站队,保驾护航了。
到此,筛选团队的事情算是告了一个段落。
咱维克多也稍微轻松了下来。
只见他拿起手机,点开那条陌生的短信,嘴角边曾让许多女人疯狂的微笑浮现了出来。
“嘿,这还是没忍住吧。”
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可实力超群的律师事务所在这纽约市也不是只有他们一家。
但为什么偏偏业内人士却要说它是首屈一指呢?
当然是因为有个被誉为“麻烦终结者”的哈维·斯派克特在里面就职的原因。
“麻烦终结者”,您看这外号就明白,这得是多高的赞誉。
可就算是这样,那也还不是皮尔逊&哈德曼被人称颂的全部。
剩下还有一小部分原因,就是这次代表皮尔逊&哈德曼律师事务所出面竞标《基斯凯莉》杂志的法律顾问的路易斯·利特了。
这路易斯·利特生的白白胖胖,秃顶金毛,一副典型的中年白人油腻男的形象。
可您若是看他这一副平平无奇的模样就小瞧了他,那咱可以肯定的说,您早晚得吃亏。
为什么呢?
咱看这路易斯在业绩的表现上就能知道,这家伙,甚至在某些方面有连哈维也比不上的优势。
就比如客户的续签率。
在维护客户或者处理案件上,那哈维喜欢剑走偏锋,总有人意想不到的主意。
但路易斯对此却从来不齿。
他服务客户的理念就是竭尽法律所能,一切规规矩矩办事。
有些呆板,不善变通是不?
可这却能让客户少了许多的担惊受怕。
毕竟也不是所有客户都喜欢把一件可能原本并不复杂的事情弄得提心吊胆,然后等着律师最后灵光一闪力挽狂澜不是。
这种事情咱作为外人听起来看起来是很爽,可架不住人当局者血压的时高时低啊。
所以一般事情没到无法挽回的地步,更多的客户或者委托人还是更喜欢路易斯这样循规蹈矩的路数。
当然,真到一切无法收拾的时候,那也就不得不请哈维出场了。
所以按照皮尔逊&哈德曼律所的一贯做法,类似这种竞标客户的工作,基本上都由路易斯代表事务所组建团队出面。
这,也是为什么咱维克多看了名单之后,有了皮尔逊&哈德曼却看不到哈维·斯派克特的原因。
可这原因咱维克多并不知道啊。
咱维克多刚一看到皮尔逊&哈德曼的时候想的只是那天在芬奇的环球人寿里和哈维结下梁子的事情。
这一回还以为又会有一次正面的冲突较量呢。
谁曾想,人根本就不参与这次的竞标工作。
维克多手握着简准备好的名单,在上面画画写写。
不多时,就把这十六家律师事务所按照竞争难易程度分成了三档。
第一档包括皮尔逊&哈德曼在内是一共三家律师事务所,被维克多认为对他的竞标最具威胁。
所以接下来几天的工作,他得想办法熟悉这几家事务所主办律师的过往业绩和办事风格。
接下来是第二档。
第二档一共是六家律师事务所,备注是值得关注。
这六家律师事务所论名气和实力,和咱维克多所在的布朗&琼斯相差不大,互相都在伯仲之间。
咱维克多之所以认为这一档值得关注,主要是团队成员的能力上差别不会太大,所以需要偶尔关心一下。
专门花时间研究?
这倒大可不必,毕竟那些律所的团队里没有像咱维克多这般穿越重生还能开挂的领导人不是。
所以工作方法就是,如果研究了第一档的竞争对手之后还有点时间的话,那也可以花点时间应付一下它们。
至于剩下的第三档。
维克多耸耸肩,直接拿笔把它们在纸上划去。
没有竞争力,只有分母命的律师事务所,完全不值得花费任何精力在它们身上。
区分好了竞争对手,维克多又把它们还给简,吩咐道:
“不管用什么办法,也可以找所里其他秘书帮忙,明天上班的时候我要知道第一档里那几个代表律师在未来几天的行程安排。”
“没问题,交给我!”
简拿过维克多递来的材料,点点头下去忙开了。
这种时候她当然也知道轻重缓急,这可不是贫嘴耍宝的好时机。
竞争对手的事情已经安排了,剩下的团队成员,维克多也很快挑选了出来。
这其中,当然有针对一家媒体公司的业务特点所必不可少的知识产权方面的专家。
也有侵权法方面颇有造诣的同事。
可这团队里,咱维克多挑的最特别的一个是位名叫朱诺的秘书。
团队成员的位置,那可是一个萝卜一个坑的,维克多对所里的同事进行了精挑细选,为什么最后会选了一个连律师都不是的秘书呢?
这就要说咱维克多的过人之处了。
您想,这《基斯凯莉》是本什么杂志?
时尚杂志没错吧。
所以时尚杂志里面最常见的一个东西是什么呢?
除了那些可以引领潮流的时尚单品,奢侈品大牌之外,当然就是模特了。
咱维克多的眼光不受法律专业的限制,善于站在客户的角度看待需求,敏锐地察觉到了传媒公司的运营特点。
所以咱维克多为什么觉着这个朱诺能够胜任这些呢?
这朱诺在成为布朗&琼斯律师事务所的秘书之前,就曾在好莱坞混迹过多年,而且还有明星经纪人的从业经验。
更重要的,人还有在纽约摄影学院学习的经历。
这纽约摄影学院的学习经历虽然就跟个函授似的,但怎么说人家摄影学院也有近百年的办学历史,而且优秀学员层出不穷,业界评价也都很不错。
这么一来,就算将来需要和《基斯凯莉》里的工作人员沟通,即使涉及到专业内容,那凭朱诺的学识和经验,咱不说百分百胜任,可也不至于两眼一摸瞎,懂个八九不离十总不会错的。
所以您看,这就在团队里面有了个专业优势。
人员挑好,维克多继续遣词造句,把这次参加竞标的事情简单向被他选中的同事介绍了一下,然后又把各自的分工任务一起做了安排。
本想着在邮件的末尾加上一句让他们立刻回到办公室参加会议。
可巧这时维克多的手机上来了条陌生的短信。
于是维克多就把团队会议的时间改成了第二天的早上八点。
写好邮件,维克多先将它发给了老板琼斯。
而后再由琼斯确认之后,分发给各个团队成员。
也省得咱维克多这位刚刚进所没多久,可这赚钱和晋升的速度却像埃隆·马斯克的火箭一样迅速上蹿的菜鸟高级律师,平白惹起更多人的眼红和反感。
至于老板琼斯收到维克多的邮件之后,啥话也没说,直接圈选了那几个被选中的团队成员来了个转发。
并且在转发的邮件里又多加了一句:团队一切安排都由科恩律师决定,如有需要,我也将完全配合科恩律师对我的工作安排。
这算是给维克多这位团队里最年轻却偏偏是团队负责人的菜鸟高级律师站队,保驾护航了。
到此,筛选团队的事情算是告了一个段落。
咱维克多也稍微轻松了下来。
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